УРОКИ ТРУДА

Игорь Кобзев: «Люди, чьим трудом создается мощь страны, заслуживают благодарности и признания общества»

В декабре 2025 года в Иркутской области наградили победителей регионального этапа Национальной премии «Человек труда». Лучшими стали Людмила Макаренко, ведущий инженер службы охраны труда и промышленной безопасности ВСЖД, Евгения Назина, инженер центральной заводской лаборатории Иркутского авиазавода, и Юлия Граф, главный технолог очистных сооружений МУП «Водоканал» Иркутска.

В декабре 2024 года в Москве прошёл первый учредительный съезд Общероссийского общественного движения «Человек труда». Так национальное движение Всероссийской политической партии «Единая Россия» заявило о себе как о платформе для объединения отечественной инженерной школы и рабочих профессий, семейных трудовых династий и специалистов технологического лидерства, лучших наставников, молодых специалистов и советов ветеранов, социально ответственных предприятий страны и органов региональной и федеральной власти.

Вскоре по распоряжению губернатора Иркутской области Игоря Кобзева в Приангарье тоже был организован региональный этап премии «Человек труда». В движении участвуют пока только 42 региона России. Иркутская область оказалась в числе первых.

— Главная задача премии — повышение престижа инженерных и рабочих профессий. Люди, чьим трудом создается промышленная мощь страны, заслуживают благодарности и признания общества, — комментирует глава региона Игорь Кобзев.

В 2025 году в Иркутской области на конкурс подали 133 заявки. Больше всего в номинации «Молодой специалист» — 62. В номинациях «Лучший наставник» — 49, «Технологический лидер» — 22.

— Особенно отрадно, что больше всего заявок поступило в номинации «Молодой специалист». Сегодня нашим промышленным предприятиям, науке, образованию, экономике и социальной сфере в целом нужен приток молодых профессионалов. От этого зависит будущее региона и всех его жителей, — уверенно говорил губернатор.

Наши победительницы

Юлия Граф — главный технолог канализационных очистных сооружений Иркутска.

На выезде из областного центра много лет жители мучились от неприятного запаха со стороны очистных сооружений. Сейчас ситуация изменилась. Стоки, поступающие на очистные сегодня, не стали чище, но запах исчез. После глобальной реконструкции в несколько раз улучшилась работа сооружений. Концентрация нитратов и нитритов в очищенных водах теперь стала ниже предельно допустимых к сбросу. А проще говоря, Ангара в будущем будет чистой. В этом и есть главная заслуга Юлии Граф и всего коллектива иркутского «Водоканала».

Людмила Макаренко — ведущий инженер группы промышленной и пожарной безопасности службы охраны труда и промышленной безопасности Восточно-Сибирской железной дороги — филиала ОАО «РЖД». Она участвовала в роботизации многих процессов, влияющих на промышленную безопасность, минимизации рисков в работе кранового оборудования.

Сначала руководство предприятия номинировало Людмилу Макаренко на премию, затем был региональный этап конкурса, победа, чествование — с участием министров регионального правительства, руководства партии «Единая Россия». Потом — поездка в Москву на финал Национальной премии «Человек труда».

Евгения Назина — инженер первой категории центральной заводской лаборатории.

Центральная лаборатория, где трудится Евгения Назина, принадлежит Иркутскому авиационному заводу. Ни один самолёт без разрешения «учеников» Евгении Николаевны не покинет землю, даже за ворота предприятия не выкатится. Потому что она «успешно решает задачи любой сложности в сфере подготовки персонала, управления документацией и обеспечения качества неразрушающего контроля», — так рекомендовали Евгению Назину в московском научно-учебном центре «Качество».

 Самый свежий пример: её вклад в процесс создания новейших самолётов, которые на днях на авиазаводе осматривал президент России Владимир Путин, очевиден.

— Благодаря ее таланту сложные физические законы, технические тонкости и строгие стандарты превращаются в простые, понятные и даже увлекательные явления и требования. Её аудитория — от инженеров ЦЗЛ до производственных контролёров, и для каждого она находит ключик к пониманию, — сказал о Евгении Назиной, утверждая её анкету соискателя на премию «Человек труда», генеральный директор авиазавода (на тот момент) Александр Вепрев — Герой Труда Российской Федерации за особые трудовые заслуги перед государством, большой вклад в укрепление обороноспособности и безопасности страны.

Конкурс

продолжается

Прием заявок на Национальную премию «Человек труда» идёт до 15 августа. В 2026 году премия «Человек труда» проходит в шести номинациях:

«Технологический лидер» — для тех, кто внедрил инновации, повысил эффективность производства или создал новые продукты и решения;

«Лучший наставник» — для специалистов, которые передают опыт молодым коллегам и помогают им профессионально расти;

«Молодой специалист» — для работников от 18 до 35 лет, которые уже добились заметных успехов и проявляют инициативу;

«Семейные трудовые династии» — для семей, где минимум три поколения трудятся в одной профессии или на одном предприятии, либо общий трудовой стаж всех членов семьи в одной сфере составляет не менее 50 лет;

«Совет ветеранов» — для руководителей или представителей организаций, сохраняющих трудовые традиции и накопленный опыт;

«Трудовое патриотическое воспитание» — для тех, кто много лет занимается воспитанием молодёжи в духе любви к отечеству через труд и общественно полезные дела.

Заявки принимаются как от самих работников (важно, чтобы предприятие, на котором они трудятся, было зарегистрировано на территории Российской Федерации), так и от предприятий, организаций, профсоюзов и трудовых коллективов, которые могут выдвинуть своих сотрудников на премию.

Заявки принимает региональный организационный комитет Национальной премии «Человек труда» по адресу электронной почты ERirkobl@yandex.ru, необходимо заполнить анкету (вся информация — https://chelovektryda.ru/files/.Polozheniye_o_Premii_Chelovek_truda_2026.pdf). Задать вопросы можно по телефону 8 (902) 566-57-53.